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“四强”党支部事迹材料2篇

2021-08-05 10:02:06 浏览量:

  事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气,表彰先进,推动工作,对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料,属于事务公文。下面是课件范文网小编为您推荐“四强”党支部事迹材料2篇。


“四强”党支部事迹材料

  “四强”党支部事迹材料1

  四强党支部事迹材料

  一、加强理论武装,注重党员培养

  中心党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻科学发展观和党的十七大精神,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,坚持民主集中制,坚持三会一课制度,定期召开学习会和述学评学活动。中心全体党员能积极主动参加党组织活动和集体学习,立足本职,勤奋工作,吃苦耐劳,时刻保持共产党员先进性。随着“创先争优”活动的深入开展,2014年初全体党员签订了公开承诺书,并进行了公示,自觉接受群众监督。在抓好自身建设的同时,指导团的工作,使广大青年员工与党组织紧密团结,并注重对先进青年的培养考察,适时吸收入党,不断给党组织补充新鲜血液,不断壮大党员队伍。

  二、确保电网安全稳定,推动中心科学发展

  中心领导班子相互配合默契,坚持民主集中制,职责分工明确,该支部党员时刻保持先进性,处处起模范带头作用,积极破解生产难题,完成急难险重任。在现场安全生产工作中,中心不断加大反违章的力度,严打各类隐患的过程,坚决防止习惯性违章。

  在遭遇特大洪涝灾害的危急时刻,党支部率先倡议全体党员到抗洪救灾的第一线去,积极投身抗洪救灾工作,充分体现了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  三、积极创新党建工作,保障民主权利

  中心党支部深入推进学习型党组织建设,认真开展形势任务宣传教育和政策教育,不断引领员工解放思想、转变观念,结合本中心改革发展稳定形势,积极创新党建工作,逐步形成一套适合自身的行之有效的工作机制。

  该中心党支部充分发扬党内民主,坚持民主集中制,认真推行企务

  公开,坚持民主评议党员,广泛听取员工意见,切实将组织生活、党员活动、学习培训、党费收缴、党风廉政建设等各项制度落到实处。

  四、加强廉政建设,紧密联系群众

  中心党支部长期狠抓党风廉政建设,定期开展批评和自我批评,党员领导干部带头树立和弘扬新风正气,遵守廉洁从业各项规定,该中心全体员工无违法违纪行为。

  该党支部积极开展“党员一带二”心桥工程,要求每位党员深入到群众中,以先进代后进;定期组织召开管理人员及各专业班组长会议,分析各班组员工思想动态,关心职工生活,努力解决职工的困难,全心全意为职工办实事做好事;加强“四统一”企业文化建设;切实开展“三品”工程活动。

  该中心党支部全体党员和员工决心在公司党委的领导下,以高度的政治责任感,实践党的先进性,更好地发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推进公司科学发展尽自己的全力。

  “四强”党支部事迹材料2

  优秀“四强”党支部先进事迹

  该支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕改革发展大局,以加强党的执政能力建设为主线,与深入学习实践科学发展观活动相结合,紧密结合实际,通过改革创新精神,加强和改进支部党建工作,围绕中心,服务大局,努力把党的政治优势转化为科学发展优势,打开了支部建设和生产经营的新局面。具体如下:

  一是着力抓好了理论武装和教育引导,为推动企业科学发展奠定了坚实的思想基础。要发挥政治核心的作用,就要提高党员素质。“三会一课”是提高党员素质的重要途径。为使“三会一课”开出水平、上出效果,一支部改变以往那种大宣传、大会议、大灌输的说教方式,以最朴实易懂的语言传达、学习上级有关精神,结合工人的思想动向、横班生产实际开展生活讨论活动。在支部会议上,没有拖沓冗长的学习会,会上、党员们能聚精会神地学习传达的上级精神,从而发挥出党员自主学习的能动性,使党员的素质提高一大步。

  二是坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,联系和服务群众的机制健全、渠道畅通,对有困难的职工,做到了从思想上进行教育、学习上进行指导、生活上进行帮扶。为使党的先锋模范作用充分发挥出来,支部对每个党员作出了硬性要求,实行党员班组帮联制。党员在其帮联班组,要树立党的形象,支部又制定了党员业绩考核台帐,使支部每个党员的工作业绩明确量化。为了让党员明确自己的责任,主动完成自己的义务,支部对党员责任区重新规划,每位党员对自己的责任区内的安全、任务、成本、综合治理等项目进行负责;坚持把服务群众作为重要职责,积极构建联系服务群众的工作体系,群众反映的实际问题和具体困难都得到了及时解决。

  三是该支部紧紧围绕“抓党建促发展”的目标要求,积极探索出了有效的途径和办法,充分发挥横班党支部的政治核心作用。支部首先将横班班务公开落到实处。支部还对横班职工的活化部分核算进行跟踪,支部书记每月都要留一份职工活化部分核算详情存根,对班组赏罚不明的项目及时予以清查,发现有错误的及时纠正,使横班效益发放做到有制可依,有罚有奖。得到了全横班党员群众的认可,党组织号召力,凝聚力得到了增强。

  四是落实以人为本,巩固和维护和谐稳定的发展局面。该支部坚持用党的思想去化解矛盾、疏导情绪、调解纠纷、畅通诉求等工作。支部90%的职工是青工,由于近年工资不高劳动强度大,思想极不稳定。支部针对这一具体情况,开展了“人人必谈,家家必访”的走访活动,将职工的工作和业余生活辨证地统一起来。支部为更好地发挥自身优势,在了解到职工的具体困难和发生纠纷时,就发动党员积极帮助协调,做到了“小事不出组,大事不出班”,将职工困难和矛盾纠纷化解在基层,至今已使横班十多名职工稳定了思想,从而营造出一个高度稳定、祥和的氛围。


 

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