2019年度创建全国文明城区档案申报工作业务培训发言材料
2019年创建全国文明城区档案材料工作全面启动。这次培训，区领导高度重视。区双创指挥部多次进行研究部署，主要负责同志亲自审定培训内容，并结合双创专题汇报会向区委主要领导进行汇报，按照区委主要领导要培养创文明白人的指示要求，科学安排培训形式，精心培训主题，确定培训范围。创文办认真查找上年度组织档案材料申报工作的薄弱环节，从完善责任机制和创新推动机制入手，建立台帐式任务、责任清单，组织力量逐份审阅2018年度申报档案材料，坚持问题导向，找准症结根源，研究培训，确定培训形式，为培训达到预期效果奠定基础。
涉及档案材料申报的单位要充分认清档案材料工作的重大意义，着力把落实党中央的决策部署融入日常工作，推动好各项工作高质量发展。要安排政策掌握全面、行业标准精通、熟悉指标体系、头脑思路清晰、了解情况全面、业务能力过硬的领导和骨干从事档案申报工作，主管领导和撰写人员要不断提高政策理论水平，全面反馈本单位不折不扣抓好党和国家政策落地、落细、落实的全面风貌。
2019年档案申报工作，围绕提升档案质量与提高档案工作人员能力一体抓建、统筹推进的总体思路，夯基础、补短板，出质量、见成效，明确任务、专项培训、全面铺开三个环节压茬推进，环环相扣。在明确任务阶段，各单位要按照《2019年全国文明城区测评体系网上申报部分任务分解表》和《2019年全国未成年人思想道德建设工作测评体系网上申报部分任务分解表》，理清思路，明确主要领导、分管领导、科室领导和具体工作人员的四级责任。在专项培训阶段，除抓好全区档案材料业务集中培训外，双创办档案材料组要结合各阶段材料审核中发现的问题，采取科学的方式跟进指导。各单位对照指标体系，要认真学习中央政策等上位法，切实做到学懂、弄通、做实。在全面推进阶段，4月底前各单位要依据《档案材料申报指导手册》明确的时间表、路线图，完成2019年度档案申报材料第一轮撰写工作，5月份双创办档案组逐项审核、逐个把关。要用活季度考评等方法，全程指导各单位提高工作落实的标准质量，对档案材料反复修订完善，为提升质量奠定基础。
会后要及时向本单位主要领导汇报，认真搞好再学习、再发动，采取扎实有效的措施全面提高工作质量，确保创建全国文明城区档案材料工作取得新的突破。
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