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副书记2021-2022党史学习教育专题“五个带头”民主生活会个人对照检查材料

2022-12-29 15:44:12 浏览量:

副书记2021-2022党史学习教育专题“五个带头”民主生活会个人对照检查材料

  党史,是营养剂,是教科书,是清醒剂。下面是课件网小编为您推荐副书记2021-2022党史学习教育专题“五个带头”民主生活会个人对照检查材料。
 

副书记2021-2022党史学习教育专题“五个带头”民主生活会个人对照检查材料

  按照本次专题民主生活会要求,现将本人对照检查情况汇报如下:

  一、思想认识

  近期,我深入学习了党的十九届六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神,以及省委全会和市党代会精神,深刻感受到,坚决拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,必须坚守对党忠诚这个核心主线,始终把对党忠诚作为必须坚守的生命线和立身之本,牢记“国之大者”,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。必须坚定以民为本这个根本宗旨,坚持以人民为中心,紧紧围绕城乡融合、乡村振兴、民生改善等领域深度思考、认真谋划,抓以实实在在的成效、勤勉干事的形象赢得群众的支持和拥护。必须坚持知行合一这个重要前提,不断在发现问题、研究问题、解决问题的生动实践中增长才干、砥砺本领,切实为打造三城一区作出应有贡献。

  二、问题清单

  (一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻思想,树立正确DS观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

  1.理论武装还需强化。比如,对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理,学习思考得还不够全面透彻,有时把“看了”当作“学了”,把“看过了”当成“读懂了”,未能完全做到心神合一、融会贯通。

  2.学用结合仍需增强。比如,围绕农业农村、党建、群团等领域相关政策和文件,结合我区实际创造性落实还不够,学以致用效果不够明显。

  (二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。

  (三)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难事,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

  日常工作中把更多时间、精力用于服务企业、服务项目上,真正关心企业职工少。比如,到企业推进工作,只是与老板研究如何推进企业发展,如何解决环保问题,如何消除安全隐患,很少到车间一线,了解职工的心声,致使今年多家企业出现拖欠工资问题。包村调研与村干部座谈交流多,与群众面对面沟通交流少;联系群众如“蜻蜓点水”,缺少感情交流,除上级安排、节日走访外,很少与群众面对面的谈谈心、聊家常。比如,到包保的嵫山、颜家村等,多是完成党委政府安排的疫情防控、反电诈安装、人居环境整治等“规定动作”,没有真正意义上了解群众期盼解决的问题,为民服务上做得还不到位。

  (四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

  意识形态工作抓的不紧。对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性缺乏深刻认识,对如何推进意识形态建设缺少系统思考。比如,对个别党员干部中存在的传播小道消息、损害党的形象等不正之风和社会上、网络上出现的错误言论,不能及时严厉地批评教育和制止纠正。争先进位意识不强。有时对待工作停留在完成上级交办的任务,没有对标先进,没有从更高的标准、更严的要求去推进工作,上赶争的精神不足。比如,区里每月进行排名,固定资产投资等指标连续几个月排名靠后,总认为基数大造成的。比如,科技上技术合同交易额,直到最后一个月才完成任务。

  (五)在带头深刻汲取DS中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象做斗争方面。

  履行全面从严治党责任不够。虽然自己能够严格执行党员干部廉洁自律有关规定,自觉接受组织和群众监督,但在落实主体责任上,对分管的党风廉政建设研究不多、用力不够。比如,对党员干部教育管理中存在的一些薄弱环节,特别是对一些苗头性、倾向性问题,廉政提醒不深入、警示教育不严厉,在“咬耳朵”、“扯袖子”等方面做得还不够到位。。

  工作亲力亲为不够。工作部署多,安排多,工作要结果多、看过程少,有些工作没有及时召集站所一块研究、一块推进。对一些软性工作任务,对需要站所落实的上报工作,满足于面上安排,至于工作标准、质量很少思考。比如,平时基本上把工作重心都用在环保和经济工作上,对分管的安全生产工作,认为有协助工作的安监办副主任,日常工作基本上交给了协助工作的副主任去处理,自己过问、督导少。比如,有些需要上报的表格,认为不重要,站所报上来,自己只是粗略看一下,扫两眼,就上报了,致于数据真实性、情况准确性没有去考虑。

  三、存在问题剖析

  (一)理论素养积累不够。一是理论学习虚化。平时注重业务理论的学习积累,对政治理论的学习认识不够,积累不深,存在业务是实的东西,政治理论是虚的东西的思想;二是精神追求弱化。在工作中过多重视业务性实的东西,削弱了自身的精神追求,放松了自我要求,个人大局意识、敬业精神有所弱化。

  (二)工作作风缺少求真务实的精神。创新意识不够,没有充分发挥自身的主观能动性,对新理论知识的学习态度不够认真。缺少充分地调查研究,对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。工作中有惰性思想,存在依赖习惯,缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。

  (三)党性锻炼不自觉,党性修养不完善。在工作中,时常满足于以参加组织生活代替党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,思想上未引起高度的重视,没有深刻认识这些思想理论的精髓。

  四、下一步整改措施

  (一)坚定理想信念。

  在政治上,严守党的政治纪律和政治规矩,严格党内组织生活,认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度。

  (二)强化工作职责。

  坚持立足岗位,恪尽职守,全面提升办公室的工作水平,确保镇党委、政府政令畅通、决策落地生根,服务好全镇稳定发展大局。自觉把办公室工作放到全镇大局中去思考、定位、摆布,坚持中心工作在哪里,办公室的工作就跟踪到哪里,切实做到思考工作不离大局、定位工作不偏大局、摆布工作融入大局,努力参在关键处、谋在点子上。


 

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